人事主管招聘 - 云南优推网络科技有限公司
- 工作经验
- 3-4年
- 工作性质
- 全职
- 学历要求
- 大专
- 薪资待遇
- 5-8千/月
- 招聘人数
- 1人
- 发布时间
- 2020-09-18
- 工作地点
- 昆明-五华区
- 福利待遇
主要工作职责:
1、 负责公司人力资源政策和规划建立及落实;
2、 深入了解公司业务,了解公司战略与目标,主动获取公司人力资源工作诉求
3、 结合公司需求,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面提供有效的解决方案并实施;
4、 进行人才盘点,关注关键人才的培养、发展和提升,帮助业务部门搭建人才梯队,推动组织与人才发展;
5、 主动与管理层、员工互动,多形式有效沟通,确保内部信息的有效传递,并逐步建立良性的内部沟通机制;
6、 结合日常工作,完善人力资源制度、流程、体系,提升人力资源运作效率;
7、 推动部门文化建设,营造积极向上的组织氛围,传承公司文化,发扬价值观,保证组织的持续健康成长。
任职资格:
1. 学历及专业背景要求
1.1 专业不限,大学本科全日制学历;
2. 经验要求:
2.1五年以上人力资源工作经验,或三年同岗位工作经验,或有互联网行业营销工作经验。
3. 其他工作要求
3.1 业务技能及专业知识:熟悉国家地方劳动法律法规,熟悉人力资源各大板块工作。
3.2 职业素质:具有较强责任感,较强的服务意识,有较强的原则性,人际理解力、沟通协调能力强,善于整合资源驱动目标达成;
3.3 其他能力:有较强的数据分析能力,以及解决复杂问题的能力;
3.4 语言及计算机要求:熟练使用OFFICE 办公软件。
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